Secteur d’activité
- Service Exploitation/Maintenance de la Direction des Services Techniques, des Travaux et du Biomédical.
DEFINITIONS / ABREVIATIONS
GMAO : Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur.
BIM : Building Information Modeling ou modélisation des données du bâtiment.
OPHELIE : Outil de pilotage du Patrimoine Hospitalier pour les Etablissements de santé – Législation -Indicateurs – Environnement.
MISSIONS ET ACTIVITES
Missions
- Au sein de la Direction des Services Techniques, des Travaux et du Biomédical, sa mission consiste à :
- Administrer le système de gestion de maintenance assistée par ordinateur.
- Assurer la fonction de référent en matière de BIM exploitation/maintenance.
- Assurer la fonction de référent OPHELIE.
- Gérer le magasin fournitures des services techniques.
- Assurer l’animation de la fonction qualité.
Activités
- Il (elle) a en charge les missions suivantes :
GMAO
- Veiller à l’utilisation optimale du logiciel de GMAO et à son déploiement au sein de l’établissement.
- Assister les différents utilisateurs.
- Assurer en collaboration avec la direction des systèmes d’information et de télécommunication les relations avec l’éditeur du logiciel de GMAO (hotline, maintenance, mise à jour du progiciel, …)
- Etablir et maintenir à jour l’inventaire des locaux et des équipements.
- Etablir en liaison avec les cadres des services techniques et intégrer à la GMAO les programmes de maintenance préventive.
- Encadrer les agents en charge de la régulation des demandes d’intervention et du ramassage des équipements à réparer.
BIM
- Piloter le déploiement et développer l’expertise BIM sur le volet exploitation/maintenance.
Ophelie
- Collecter les informations relatives au patrimoine et aux coûts et mettre à jour la base de données.
- Représenter l’établissement au sein de réunions et/ou commissions régionales et/ou nationales.
- Gérer les indicateurs liés aux surfaces et être le référent de l’établissement en la matière.
Magasin fournitures
- Veiller à la bonne gestion du stock de fournitures.
- Encadrer les agents en charge de la gestion du magasin.
Qualité
- Etablir les procédures relatives à l’activité des services techniques, assurer la mise à jour du système documentaire.
- Participer à la définition et assurer le suivi des indicateurs de performance, soutenir les services dans la mise en œuvre des actions d’amélioration des indicateurs associés.
- Participer au développement de la culture qualité notamment en assurant la communication et la sensibilisation au sein des services techniques.
NIVEAU DE COMPETENCE
Niveau d’étude
- Bac + 2/3 (BTS/DUT ou licence professionnelle dans une spécialité en lien avec les métiers de l’industrie, du bâtiment ou des travaux publics).
- Titulaire du permis B.
Niveau de compétence
- Dispose d’une première expérience dans un poste similaire (idéalement dans le domaine hospitalier).
- Animer, mobiliser, entraîner
- Capacité d’analyse, de synthèse et d’organisation
- Travail en équipe.
- Autonomie, initiative, dynamisme, rigueur
- Maîtrise parfaitement un logiciel GMAO (idéalement Asset +) et les fonctionnalités élémentaires d’au moins un logiciel BIM (idéalement Revit).
- Maîtrise des outils bureautiques.
- Aisance rédactionnelle.
Savoir être
- Qualités relationnelles.
- Courtoisie et diplomatie.
- Sens du dialogue.
- Excellente aptitude au travail en équipe.
- Conscience professionnelle et sens de la pédagogie.
POSITION HIERARCHIQUE ET FONCTIONNELLE
Est lié hiérarchiquement à
- Chefs de service exploitation/maintenance.
Est lié fonctionnellement à
- Chefs de service et cadres techniques.
A autorité hiérarchique sur
- Agents de la cellule GMAO et du magasin fournitures.
CARACTERISTIQUE DU POSTE
- Dans le cadre de la direction commune CHU Reims – CH Auban-Moët d’Epernay, il (elle) est susceptible de se déplacer au sein des établissements rattachés au CH Epernay (Epernay, Ay, Avize, Montmirail & Dormans) pour des missions ponctuelles.
